At a Glance
- Tasks: Inspire and train participants in digital marketing strategies and practical applications.
- Company: Join a leading educational company focused on innovative, heart-driven learning experiences.
- Benefits: Flexible remote work, professional development, and a supportive team environment.
- Other info: Enjoy a dynamic workplace with opportunities for personal and professional growth.
- Why this job: Make a real impact by helping others grow their skills and integrate into the job market.
- Qualifications: Experience in growth marketing, KPIs, and online training with a passion for education.
The predicted salary is between 30000 - 40000 £ per year.
WILLKOMMEN BEI DER WBS GRUPPE. Unser Claim „Bildung. Digital. Mit Herz.“ definiert unser Profil: Wir verbinden KI-geprägte Bildungserlebnisse mit viel Herzlichkeit. Die WBS GRUPPE gehört mit über 30.000 Kund:innen, mehr als 1.800 Mitarbeiter:innen und 280 Standorten zu den führenden Bildungsunternehmen in Deutschland. Mit unseren Marken wie WBS TRAINING, WBS SCHULEN und WBS CODING SCHOOL bieten wir herausragende Bildungserlebnisse für viele verschiedene Kund:innen an.
Gemeinsam Gutes tun. Wir sind aktive Mitgestalter:innen. Für die Zukunft der Bildung. Für die Vielfalt. Für das Gemeinwohl. Bei uns gibt es viele spannende Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir freuen uns auf passionierte Talente wie dich, die mit ihrer Superpower verändern und bewegen.
Dazu gehört:
- Du förderst die aktive Auseinandersetzung mit den Lerninhalten sowie deren praktische Anwendung im WBS LearnSpace 3D®.
- Du motivierst die Teilnehmenden und sorgst für ein gutes Lern- und Arbeitsklima.
- Die Durchführung von Kompetenzzuwachsmessungen.
Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in der Trainingssprache Deutsch (C2). Du teilst die Begeisterung, Menschen bei der Erweiterung ihrer beruflichen Kompetenzen und bei der Integration in den Arbeitsmarkt zu unterstützen.
Dein Profil zeichnet sich aus durch:
- Mehrjährige praktische Erfahrung in digitalem Marketing / Growth / Performance.
- Erfahrung mit skalierenden Kampagnen oder Wachstumsprojekten.
- Sicherer Umgang mit KPIs, Funnel-Logiken und Optimierung.
- Erfahrung in Start-ups, Scale-ups oder digital getriebenen Unternehmen.
- B2B- und/oder B2C-Erfahrung (je nach Zielgruppe).
- Nachweisbare Cases / Ergebnisse.
- Erfahrung in crossfunktionaler Zusammenarbeit mit Produkt, Sales, CRM, Data.
- Fundierte Praxiserfahrung im Growth Marketing, Performance Marketing oder Digital Marketing.
- Erfahrung in Bereichen wie Funnel-Optimierung, A/B-Testing, Analytics oder Marketing Automation.
- Sicherer Umgang mit gängigen Tools (z. B. Google Analytics, Meta Ads, CRM-Systeme etc.).
- Didaktische Fähigkeiten.
- Berufserfahrung als Online-Trainer:in in der Erwachsenenbildung.
- Anwendung innovativer Methoden zur Aktivierung der Lernenden.
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise bei hoher Eigenverantwortlichkeit.
- Wünschenswert ist der Nachweis einer pädagogischen Eignung (Ausbildereignung gem. AEVO, Train-the-Trainer).
DIGITALES ARBEITEN. Erlebe flexibles Arbeiten aus dem Homeoffice | Vernetze dich virtuell mit uns | Remote Work mit Microsoft 365 und Copilot | Innovatives Arbeitsumfeld.
WEITERENTWICKLUNG. Intensive Einarbeitung | Nachlass beim Erwerb der pädagogischen Eignung (AEVO) | Aktiver Austausch unter Trainer:innen und digitales Netzwerkevent.
ZUVERLÄSSIGKEIT. Genieße eine langfristige Vertragssicherheit | Strukturierte Vorplanungszeit von drei bis neun Monaten | Kompetenzorientierte, faire und sichere Einsatzplanung.
ARBEITEN MIT SINN. Erlebe ein herzliches Miteinander | Entwickle dich selbst und unsere Teilnehmer:innen weiter | Individuelle Potenzialentfaltung | Eigenverantwortliches Arbeiten.
*Hinweis: Je nach Position und Standort variieren die Benefits.
Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung.
Growth Marketing Trainer – Remote, KPI‑Driven Lernen in London employer: WBS GRUPPE
Die WBS GRUPPE ist ein herausragender Arbeitgeber, der Bildung mit Herz und digitaler Innovation verbindet. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, intensiven Einarbeitungsprogrammen und einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung bietet das Unternehmen eine unterstützende und dynamische Arbeitsumgebung. Hier hast du die Möglichkeit, aktiv zur Zukunft der Bildung beizutragen und deine Fähigkeiten in einem engagierten Team weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expert Advice🤫
We think this is how you could land Growth Marketing Trainer – Remote, KPI‑Driven Lernen in London
✨Tip Number 1
Network like a pro! Reach out to people in the industry, join relevant groups on LinkedIn, and don’t be shy about asking for informational interviews. The more connections we make, the better our chances of landing that dream job.
✨Tip Number 2
Show off your skills! Create a portfolio or a personal website showcasing your past projects and achievements in growth marketing. This gives potential employers a taste of what we can bring to the table.
✨Tip Number 3
Prepare for interviews by practising common questions and scenarios related to growth marketing. We should also come up with our own questions to ask the interviewer, showing our genuine interest in the role and the company.
✨Tip Number 4
Apply through our website! It’s the best way to ensure your application gets seen. Plus, it shows us that you’re serious about joining our team and contributing to the exciting work we do in education.
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Some tips for your application 🫡
Show Your Passion:Let your enthusiasm for education and growth marketing shine through in your application. We want to see how your superpower can make a difference in our team!
Tailor Your CV:Make sure your CV highlights relevant experience in digital marketing and training. We love seeing specific examples of your achievements, especially with KPIs and campaigns you've managed.
Craft a Compelling Cover Letter:Use your cover letter to tell us why you’re the perfect fit for this role. Share your journey in growth marketing and how you’ve motivated others in their learning experiences.
Apply Through Our Website:We encourage you to apply directly through our website. It’s the best way for us to receive your application and get to know you better!
How to prepare for a job interview at WBS GRUPPE
✨Know Your Stuff
Make sure you brush up on your digital marketing knowledge, especially around KPIs and funnel optimisation. Be ready to discuss specific campaigns you've worked on and the results you've achieved. This will show that you not only understand the theory but can apply it in practice.
✨Show Your Passion for Teaching
Since this role involves training others, it's crucial to convey your enthusiasm for education and helping others grow. Think of examples where you've motivated learners or created a positive learning environment. This will resonate well with the company's values.
✨Prepare for Practical Scenarios
Expect to be asked about real-life scenarios related to growth marketing. Prepare to discuss how you would approach a specific challenge, such as optimising a campaign or using analytics tools. This will demonstrate your problem-solving skills and practical experience.
✨Be Ready to Discuss Collaboration
The job requires cross-functional teamwork, so be prepared to talk about your experiences working with different departments like sales or product teams. Highlight how you’ve successfully collaborated in the past and what you learned from those experiences.
