Find a job 
Featured Companies 
Featured Universities 
For Companies At a Glance
- Tasks: Advise on crisis management and support fire safety operations.
- Company: Dynamic fire service organisation focused on community safety.
- Benefits: Flexible work hours, individual choice budget, and a healthy work-life balance.
- Why this job: Make a real impact in crisis management and fire safety with your expertise.
- Qualifications: HBO level education, strong analytical skills, and experience in crisis management.
- Other info: Opportunity for career growth and a permanent position after one year.
The predicted salary is between 3000 - 4500 £ per month.
Ben jij een adviseur met een sterk analytisch vermogen? En word jij enthousiast van het adviseren en ondersteunen van de afdeling Brandweerzorg? Heb jij kennis van en affiniteit met ontwikkelingen op het gebied van crisisbeheersing/brandweerzorg en een passie voor veiligheid? Lees dan snel verder!
Voor de afdeling preparatie, team operationele voorbereiding zijn wij op zoek naar een adviseur. Het team operationele voorbereiding bevindt zich midden in alle brandweerprocessen en veranderingen. Het team opereert op het grensvlak tussen voorbereiding en incidentbestrijding, met als hoofddoel een maximale en optimale voorbereiding van de incidentbestrijding in Limburg-Noord, afgestemd op de risico’s.
Wat ga je doen?
- Je adviseert en ondersteunt de afdeling Brandweerzorg over maatschappelijke ontwikkelingen en de vertaling daarvan naar onze organisatie.
- Je volgt de landelijke ontwikkelingen dan ook op de voet.
- Je levert een aanzienlijke bijdrage aan het opstellen van beleid en de implementatie en evaluatie daarvan.
- Je bent een sparringpartner voor collega’s op het gebied van de maatschappelijke ontwikkelingen in brede zin.
- Je kunt vanuit jouw expertise ook een projectleidersrol vervullen of meedenken vanuit jouw vakgebied bij collega’s.
- Je bent een belangrijke verbinder tussen het team Operationele voorbereiding en het team Crisisbeheersing.
Van alle medewerkers binnen de afdeling brandweerzorg en crisisbeheersing verwachten wij dat zij bijdragen aan de warme organisatie door het verrichten van repressieve werkzaamheden. Dit kan bijvoorbeeld in de vorm van post ondersteunende diensten of het meedraaien in piket.
Wat breng jij mee?
- Aantoonbaar hbo werk- en denkniveau;
- Uitstekend analytisch vermogen;
- Iemand die goed de link kan leggen tussen brandweerzorg en crisisbeheersing, door de kennis en/of ervaring die wordt meegebracht;
- Iemand die accuraat en zorgvuldig is;
- Bereid om een bijdrage te leveren aan de warme/repressieve organisatie. Al opgeleid zijn daartoe is een pré.
Wat wij bieden
- Een mooie vacature binnen onze brandweerorganisatie waarin advies en beleid samen komen.
- Een gezonde balans tussen werk en privé voor onze medewerkers.
- Een vrij besteedbaar individueel keuze budget (IKB) van 18,63% bruto boven op je maandelijkse salaris.
- Een aanstelling voor de duur van een jaar, met mogelijkheid tot verlenging.
- De functie is gewaardeerd op schaal 10 van de CAR/UWO, minimaal €3.581 en maximaal € 5.356,- bruto per maand.
Solliciteren?
Ben jij het talent waar wij naar op zoek zijn? Zorg dan dat we uiterlijk 1 maart 2026 je motivatie en CV hebben ontvangen door op de knop “solliciteren” te klikken. Sollicitaties via e-mail of andere kanalen kunnen we niet in behandeling nemen.
Meer informatie over de functie-inhoud kun je opvragen bij Iwan Stultiens, Teamleider Brandweerzorg.
De gesprekken vinden plaats op donderdag 12 maart 2026 in de middag.
Acquisitie door derden wordt niet op prijs gesteld!
Adviseur Preparatie (32-36 uur) in Canvey Island employer: Vrln
Contact Detail:
Vrln Recruiting Team
StudySmarter Expert Advice 🤫
We think this is how you could land Adviseur Preparatie (32-36 uur) in Canvey Island
✨Tip Number 1
Get to know the company! Research their values, recent projects, and any news related to crisis management or fire safety. This will help you tailor your conversation during interviews and show that you're genuinely interested in being part of their team.
✨Tip Number 2
Network like a pro! Connect with current employees on LinkedIn or attend industry events. Having someone inside can give you insights into the company culture and even put in a good word for you when you apply through our website.
✨Tip Number 3
Prepare for the interview by practising common questions related to crisis management and fire safety. Think about how your skills can directly benefit the team and be ready to share specific examples from your past experiences.
✨Tip Number 4
Follow up after your interview! A simple thank-you email can go a long way. It shows your enthusiasm for the role and keeps you fresh in their minds as they make their decision.
We think you need these skills to ace Adviseur Preparatie (32-36 uur) in Canvey Island
Some tips for your application 🫡
Show Your Passion for Safety: When writing your application, let your enthusiasm for safety and crisis management shine through. We want to see how your passion aligns with our mission in the fire service.
Be Analytically Sharp: Highlight your analytical skills in your written application. We’re looking for someone who can connect the dots between societal developments and operational preparation, so make sure to showcase your ability to think critically.
Tailor Your CV and Motivation Letter: Don’t just send a generic CV! Tailor your motivation letter and CV to reflect the specific requirements of the Adviseur Preparatie role. We love seeing candidates who take the time to align their experiences with what we’re looking for.
Apply Through Our Website: Make sure to submit your application through our website by the deadline. We can’t process applications sent via email or other channels, so keep it simple and apply directly!
How to prepare for a job interview at Vrln
✨Know Your Stuff
Make sure you’re well-versed in the latest developments in crisis management and fire safety. Brush up on relevant policies and recent changes in the field, as this will show your analytical skills and passion for the role.
✨Connect the Dots
Be prepared to discuss how societal changes impact operational preparation and incident response. Think about specific examples where you can demonstrate your ability to link theory with practice, showcasing your expertise in both fire safety and crisis management.
✨Show Your Team Spirit
Highlight your experience in collaboration and being a connector within teams. The role requires someone who can bridge gaps between departments, so share instances where you’ve successfully worked with others to achieve common goals.
✨Be Action-Oriented
Demonstrate your proactive approach by discussing past projects where you took the lead or contributed significantly. Emphasise your ability to drive initiatives forward, as this aligns perfectly with the expectations of the role.
