At a Glance
- Tasks: Coordinate national transport security policies and manage crisis response initiatives.
- Company: Ministère de l'intérieur, dedicated to national defence and security.
- Benefits: Gain invaluable experience in crisis management and inter-ministerial collaboration.
- Other info: Dynamic role with opportunities for travel and significant career growth.
- Why this job: Make a real difference in national security while developing your professional skills.
- Qualifications: Strong analytical, communication, and teamwork skills required.
The predicted salary is between 31500 - 38500 £ per year.
- Vos activités principales
- 1. Élaboration, suivi et mise en œuvre de la politique de sûreté des transports terrestres:
- Assurer la coordination entre le SGDSN et les entités des directions du Ministère de l’intérieur engagées dans la résolution de problématiques liées à la sûreté des transports terrestres.
- Suivre la réalisation des objectifs fixés par la Commission interministérielle de la sûreté des transports terrestres (CISTTer) , biannuelle et assurer l’information pour le cabinet du ministre.
- Mise en perspective des positions des entités du Ministère de l’intérieur concernant les objectifs de la CISTTer.
- Participer, en lien avec le MTECT, à l’organisation et au suivi des travaux de la commission de coordination Transport-Intérieur dédiée à la sûreté des transports terrestres.
- 2. Élaboration, suivi et mise en œuvre de la déclinaison du plan Vigipirate:
- Sur un rythme biannuel, participation aux travaux d’élaboration de la posture du plan gouvernemental de vigilance, de prévention et de protection Vigipirate, en lien avec le SGDSN et les directions concernées (DGPN, DGGN, DGSCGC, PP Paris) .
Assistance de l’expert au suivi des problématiques liées à la sûreté des transports aériens.
Polyvalence (intérêt pour l’ensemble des thématiques du pôle SD ; d’autres projets pouvant être confiés).
- Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions
- Poste nécessitant une habilitation au titre de la protection du secret de la défense nationale.
- Astreinte (régime hebdomadaire) partagée entre les agents du pôle sécurité défense.
- Disponibilité (forte amplitude horaire en fonction des événements) et déplacements de courte durée sur l’ensemble du territoire national plusieurs fois par an.
- Visites de sites en métropole, voire exceptionnellement en outre-mer.
- Représentation du SHFD ou du MININT dans les différentes instances de gestion de crise ministérielle ou interministérielle (Armement de la Cellule interministérielle de crise
CIC Beauvau lors d’évènements ou d’exercices majeurs) , cette présence pouvant être en horaires décalés et sur une durée dépassant la durée quotidienne de travail, dans le respect du titre II du décret n°2002-146 du 7 février 2002. - Conditions particulières d'exercice
Localisation administrative et géographique / Affectation:
Ministère de l'intérieur / Secrétariat général / Service du haut fonctionnaire de défense – Pôle sécurité défense (PSD) – 14, rue de Miromesnil 75008 PARIS.
- Profil recherché
- Domaine(s) fonctionnel(s):
Elaboration et pilotage des politiques publiques
Sécurité
Emploi(s) type / Code(s) fiche de l’emploi-type:
Responsable de projet (EPP007A)
Cadre de coordination et de planification en défense et sécurité civiles (SCR001A)
Catégorie statutaire / Corps: A / Attaché ou attaché principal
Groupe RIFSEEP: 1 (pour les fonctionnaires)
Durée attendue sur le poste: 3 ans
Vos perspectives
Ce poste permet d’approfondir vos connaissances de l’organisation du ministère de l’intérieur.
Il offre aussi une expérience interministérielle dans les domaines de la gestion de crise et des plans gouvernementaux de défense et de sécurité.
Il peut faciliter l'intégration des services opérationnels liés à la sécurité civile, à la sécurité intérieure ou interministériels.
- Vos compétences principales mises en œuvre
- Connaître l'environnement professionnel: niveau maîtrise requis
- Avoir des compétences en informatique - bureautique: niveau pratique requis
- Connaissance en sûreté bâtimentaire: niveau expert à acquérir
- Savoir appliquer la réglementation: niveau pratique requis
- Savoir travailler en équipe: niveau maîtrise requis
- Savoir analyser: niveau maîtrise requis
- Savoir rédiger: niveau maîtrise requis
- Savoir s'organiser: niveau pratique requis
- Avoir le sens des relations humaines: niveau maîtrise requis
- Savoir s'adapter: niveau maîtrise requis
- Savoir s'exprimer oralement: niveau maîtrise requis
- Savoir communiquer: niveau maîtrise requis
- Savoir accueillir: niveau maîtrise requis
- Avoir le sens des relations humaines: niveau maîtrise requis
- Votre environnement professionnel
- Activités du service
- Le service du haut fonctionnaire de défense (SHFD) assure les missions suivantes:
- suivi et mise en œuvre des dispositifs Vigipirate et des secteurs d'activité d'importance vitale;
- suivi de la sûreté des sites du ministère;
- suivi de l'application des procédures de protection du secret de la défense nationale;
- élaboration et suivi de la politique de sécurité des systèmes d'information du ministère;
- animation territoriale de la politique de sécurité économique du ministère;
- Présentation de Service du Haut Fonctionnaire de Défense
- Service du haut fonctionnaire de défense
- #J-18808-Ljbffr
SHFD (75) -Chargé.e de mission défense et sécurité nationale, expert.e secteur transports terrestres in Sheffield employer: Service du Haut Fonctionnaire de Défense
Working as the Chef.fe du pôle protection du secret at the Ministry of the Interior offers a unique opportunity to be at the forefront of national security and defence. The role is embedded in a collaborative work culture that values autonomy, loyalty, and direct communication, while also providing ample opportunities for professional growth within the public sector. Located in the heart of Paris, employees benefit from a dynamic environment that fosters both personal and career development, ensuring a meaningful and rewarding experience.
Contact Details:
Service du Haut Fonctionnaire de Défense Recruitment Team
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✨Dive into Local Government Events
Get yourself to local government events and public sector job fairs. These are great for meeting recruiters and understanding what different organisations, like Service du Haut Fonctionnaire de Défense, are looking for. Plus, it shows your genuine interest in the sector!
✨Join Relevant Networks
Look for communities focused on public sector careers. Whether it’s local networking groups or online forums, connecting with professionals in the field can provide insider knowledge and opportunities that you won’t find on typical job boards.
✨Utilise Your University’s Resources
If you’re freshly graduated or still studying, make the most of your university's careers service. They often have exclusive partnerships with companies like Service du Haut Fonctionnaire de Défense and can help you get your foot in the door for these full-time public sector roles.
✨Stay Updated with Government Initiatives
Keep your finger on the pulse regarding new government projects and policies. Understanding current initiatives can give you a leg up in interviews, showing that you are informed and genuinely interested in making a difference in the public sector.
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Highlight Relevant Experience:In the public sector, having experience in community engagement, policy analysis, or project management stands out. Make sure to showcase any previous roles or volunteer work that reflects your understanding of public service values and how they've shaped your career path.
Showcase Your Knowledge of the Sector:When you’re applying for a government role, it’s crucial to demonstrate your understanding of the current political landscape and public policies. Consider including articles you've written or relevant projects that underline your capability to engage with these concepts effectively.
Tailor Your CV to Reflect Core Competencies:Government positions often require a clear demonstration of competencies such as communication, teamwork, and problem-solving. Try to structure your CV to highlight these skills, using specific examples of how you’ve applied them in past experiences, ideally with quantifiable outcomes where possible.
Craft a Compelling Cover Letter:Your cover letter is your chance to tell your story and convey your passion for public service. Discuss why you want to work for Service du Haut Fonctionnaire de Défense and how your values align with their mission. Be genuine and let your enthusiasm shine through—this can really set you apart from other candidates.
How to prepare for a job interview at Service du Haut Fonctionnaire de Défense
✨Get to Know Public Sector Values
Before your interview with Service du Haut Fonctionnaire de Défense, dig deep into their mission and values, especially how they align with public service and community impact. Understand the key policies or initiatives they are involved in – you’ll want to show that you genuinely care about serving the community.
✨Brush Up on Regulatory Knowledge
Brush up on the regulations, laws, and compliance standards relevant to the role you’re applying for. Since this is the government and public sector, they might throw technical questions related to policy frameworks or project management best practices that you'll need to navigate day-to-day.
✨Highlight Teamwork and Collaboration
The government sector thrives on collaboration. Be ready to discuss how you've successfully worked in diverse teams or involved stakeholders in your projects. Show us how you bring people together to get a common goal achieved – that's what public service is all about!
✨Prepare Real-Life Examples
Craft a few STAR (Situation, Task, Action, Result) stories that demonstrate your experience in similar roles. Whether it’s a project that made a difference in the community or a challenging situation you managed, be ready to express how your skills and experiences make you a valuable asset for Service du Haut Fonctionnaire de Défense.
