Coordinateur de projet informatique (CDD de 12 mois) in Wolverhampton

Coordinateur de projet informatique (CDD de 12 mois) in Wolverhampton

Wolverhampton Temporary 31500 - 38500 £ / year (est.) No working from home possible
Safran Systèmes d’Atterrissage

At a Glance

  • Tasks: Coordinate exciting digital transformation projects and support project managers in delivery.
  • Company: Join Safran, a leading high-tech international group in aerospace and defence.
  • Benefits: Competitive salary, performance bonuses, flexible benefits, and generous leave policies.
  • Other info: Great career progression opportunities in a collaborative and inclusive environment.
  • Why this job: Be part of a dynamic team making a real impact in technology and innovation.
  • Qualifications: 1-2 years of project management experience in IT or digital transformation.

The predicted salary is between 31500 - 38500 £ per year.

  • Détails du poste
  • Domaine
  • Performance et Support
  • Domaine d'emploi / Profil de poste
  • TI - Consultant en systèmes d'information
  • Type d'emploi
  • Contrat à durée déterminée
  • Durée du contrat
  • Catégorie professionnelle
  • Employés / Personnel
  • Temps partiel / Temps plein
  • Temps plein
  • Description de l'emploi
  • À propos du rôle

Nous recherchons un coordinateur de projet informatique proactif et organisé pour rejoindre notre équipe des opérations numériques et jouer un rôle clé dans la réalisation de projets passionnants de transformation numérique au sein de l'entreprise.

C'est une opportunité fantastique pour quelqu'un qui aime travailler dans un environnement dynamique, coordonner de multiples priorités et collaborer avec un large éventail de parties prenantes.

En soutenant l'équipe de projet informatique, vous contribuerez à garantir que les projets sont livrés à temps, dans les limites du budget et selon les normes de qualité les plus élevées, tout en étant exposé à un portefeuille diversifié d'initiatives technologiques.

En travaillant en étroite collaboration avec les dirigeants d'entreprise, les équipes techniques et les fournisseurs externes, vous jouerez un rôle essentiel pour maintenir les projets sur la bonne voie, assurer une communication claire et obtenir des résultats fructueux.

  • Ce que vous ferez
  • Soutenir les chefs de projet dans la planification, la coordination et la livraison réussie des projets de transformation informatique et numérique.
  • Élaborer et maintenir les plans de projet, les calendriers, les prévisions de ressources, les registres des risques et la documentation du projet.
  • Coordonner les activités à travers plusieurs flux de travail de projet pour s'assurer que les priorités restent alignées et que les délais sont respectés.
  • Organiser, assister et documenter les réunions de projet avec les parties prenantes internes et externes, en saisissant les actions et en suivant les progrès.
  • Fournir des mises à jour régulières du projet, en veillant à ce que les parties prenantes soient informées des jalons, des risques et des développements clés.
  • Surveiller les activités du projet, identifier de manière proactive les problèmes et soutenir la résolution des risques et des défis.
  • Contribuer à garantir que les projets sont livrés en toute sécurité, à temps, dans les limites du budget et conformément à la portée et aux normes de qualité convenues.
  • Mais quoi d'autre ? (avantages, spécificités, etc.)

Qu'offrons-nous ?

  • Salaire compétitif
  • Programme de bonus de performance de l'entreprise
  • Régime de retraite - jusqu'à 10 % de contribution de l'employeur
  • Assurance médicale privée
  • Plan de santé complet en espèces
  • 25 jours de congé annuel + jours fériés
  • Programme d'avantages sociaux flexibles (achat et vente de congés, réductions sur les abonnements de gym, congé de maternité/adoption - jusqu'à 52 semaines, les 26 premières semaines à plein salaire, les 26 suivantes à 50 % (salaire de base) et congé de paternité/parent non enceinte/co-adoptant 4 semaines à plein salaire)
  • Formation structurée et opportunités de progression
  • Compétences et exigences du candidat
  • Vous aurez
  • Exigences en matière d'éducation et expérience sectorielle
  • Expérience avérée dans la livraison de projets informatiques, logiciels, numériques ou de transformation d'entreprise
  • dans un environnement de fabrication.
  • Minimum de 1 à 2 ans d'expérience en gestion de projet, livrant des projets technologiques de moyenne à grande envergure.
  • Expérience de la gestion simultanée de plusieurs projets / flux de travail dans un environnement commercial complexe.
  • Solides compétences en gestion des parties prenantes et en communication.
  • Expérience de la gestion des calendriers, des risques, des problèmes et des ressources.
  • Qualification PRINCE2, APM, PMP ou Agile souhaitable.
  • Qualités personnelles
  • Autonome et axé sur les résultats.
  • Capacité à gérer de multiples priorités dans un environnement dynamique.
  • Bâtisseur de relations et esprit d'équipe collaboratif.
  • Fait preuve d'initiative, d'intégrité et de responsabilité.
  • Excellentes compétences interpersonnelles et de communication.
  • Passionné par les projets axés sur les résultats
  • Tous les employés doivent
  • Maintenir une conformité à 100 % avec les exigences en matière d'éthique et de conformité.
  • Se conformer aux politiques EH&S et aux exigences réglementaires appliques.
  • Soutenir les initiatives qui favorisent un lieu de travail inclusif et diversifié.
  • S'engager et promouvoir les initiatives culturelles de l'entreprise.
  • Lieu du poste
  • Lieu de travail
  • Europe, Royaume-Uni, Angleterre
  • Ville(s)
  • Stafford Road WV10 7EH Wolverhampton
  • Informations générales
  • Entité

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aérospatiale (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense.

Sa mission est de contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient de plus en plus respectueux de l'environnement, confortable et accessible.

Présent sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 personnes et a généré 31,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires en 2025.

Safran détient, seul ou en partenariat, des positions de leader mondial ou européen sur ses marchés.

Safran a été classé deuxième dans le secteur Aérospatiale & Défense dans le classement "World's Best Companies 2025" du magazine TIME.

Safran Electronics & Defense est une entreprise internationale de plus de 19 000 employés qui allient expertise et esprit d'équipe pour concevoir des solutions de haute technologie pour les secteurs de l'aérospatiale, de la défense et de l'espace.

En combinant l'intelligence humaine et technologique, l'entreprise développe des produits et services pour ses clients civils et militaires, opérant sur terre, en mer, dans les airs et dans l'espace.

#J-18808-Ljbffr

Coordinateur de projet informatique (CDD de 12 mois) in Wolverhampton employer: Safran Systèmes d’Atterrissage

Safran is an exceptional employer, offering a dynamic work environment where innovation thrives and employees are empowered to contribute to exciting digital transformation projects. With competitive salaries, a robust benefits package including a generous pension scheme and flexible working options, as well as structured training and growth opportunities, Safran fosters a culture of collaboration and inclusivity in Wolverhampton, making it an ideal place for professionals seeking meaningful and rewarding careers.

Safran Systèmes d’Atterrissage

Contact Details:

Safran Systèmes d’Atterrissage Recruitment Team

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We think this is how you could land Coordinateur de projet informatique (CDD de 12 mois) in Wolverhampton

Get Involved in Tech Meetups

If you're looking for a temporary gig in IT consulting, tech meetups can be a goldmine. They’re perfect for meeting potential employers and showcasing your skills in person. Don't just show up—share your ideas and engage in discussions. That's how we can make ourselves memorable!

Leverage Your University’s Resources

University career services are often buzzing with opportunities tailored for temporary roles in IT consulting. Go to workshops, job fairs, and networking events. It's a chance to connect with employers who are eager to find fresh talent like us, so don’t let it slip away!

Show Your Skills with Micro-Projects

Create mini-projects or case studies that demonstrate your problem-solving skills or innovative solutions in IT. Sharing these on platforms like GitHub or personal blogs can showcase your abilities when connecting with potential employers or during interviews. Trust us, it makes a strong impression!

Apply Directly through Our Website

When you spot an opening at Safran Systèmes d’Atterrissage that excites you, don’t miss out on applying through our website directly. You won't just stand out in a sea of applicants; you’ll show that you’re proactively interested in their work. Plus, it's always good to simplify the process as much as possible!

We think you need these skills to ace Coordinateur de projet informatique (CDD de 12 mois) in Wolverhampton

Project Coordination
Stakeholder Management
Communication Skills
Risk Management
Resource Planning
Project Documentation
Agile Methodologies

Some tips for your application 🫡

Show Off Your Tech Skills:In IT consulting, showcasing your technical skills is essential. Make sure your CV lists relevant programming languages, software tools, or methodologies you've worked with. If you've tackled specific projects or have certifications (like AWS or Cisco), bring those to the forefront. We're always keen to see how you can apply your skills to solve problems!

Tailor Your Cover Letter:For a temporary role at Safran Systèmes d’Atterrissage, it's important to express your adaptability and eagerness to learn. In your cover letter, highlight how your past experiences have prepared you for quick integration into new teams and projects. A personal touch showing your excitement for the specific challenges at Safran Systèmes d’Atterrissage can make all the difference!

List Relevant Projects:If you’ve worked on consulting projects or tech rollouts, don’t hesitate to mention them! Detail the challenges you faced, your contributions, and the outcomes. This practical experience showcases your ability to deliver value in a short time frame, which is key for a temporary role in IT consulting.

Keep It Concise and Impactful:Given the temporary nature of the role, our hiring team at Safran Systèmes d’Atterrissage will appreciate a clear, concise application. Make your CV scannable with bullet points and emphasise your most relevant experiences. We want to see your capability at a glance, so aim for brevity without sacrificing detail!

How to prepare for a job interview at Safran Systèmes d’Atterrissage

Showcase Your Problem-Solving Skills

In IT consulting, you’ll often face complex issues that need quick solutions. Be ready to discuss past experiences where you tackled problems head-on, ideally using specific frameworks or tools. Think about how you can highlight your analytical thinking and decision-making process during the interview.

Brush Up on Relevant Technologies

Make sure you’re familiar with key technologies relevant to the role at Safran Systèmes d’Atterrissage. This might include project management tools, CRM software, or any specific programming languages they use. Being able to speak confidently about these can set you apart from other candidates.

Emphasise Your Adaptability

Being in a temporary role often means you need to hit the ground running. Prepare to showcase your ability to adapt to new environments and workflows. Maybe think of examples where you’ve quickly learned new systems or collaborated with diverse teams to achieve results in tight deadlines.

Pitch Your Consulting Mindset

Consulting is all about understanding client needs and delivering effective solutions. Present yourself as someone who can think strategically and provide actionable insights. Talk about how you plan to gather requirements and communicate findings to non-technical stakeholders at Safran Systèmes d’Atterrissage.