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For Companies At a Glance
- Tasks: Provide dental care and treatment to patients in a supportive environment.
- Company: Leading dental practices across the UK and Netherlands.
- Benefits: Attractive salary, paid accommodation, language courses, and generous holiday allowance.
- Why this job: Join a dynamic team and make a difference in patients' lives while advancing your career.
- Qualifications: EU dental degree and high level of English; experience preferred but not essential.
- Other info: Flexible working hours and opportunities for professional development.
The predicted salary is between 36000 - 60000 £ per year.
Condiciones de los puestos:
- Allocation Package: Incluye: € extra sobre el salario pagaderos con la primera mensualidad (en caso de emergencia se puede pedir un adelanto) o de dos a cuatro semanas de alojamiento pagado.
- Formación continuada a cargo de la empresa.
- Cursillo de formación de una semana, homologado por el GDC.
- Salario anual bruto (pacientes del NHS) entre y €, dependiendo de la experiencia del dentista y de la localización del puesto.
- Salario variable (pacientes privados) entre un 45 y un 50% de lo facturado.
- De cinco a siete semanas de vacaciones.
- Horas extras: intercambiables por dinero o más vacaciones.
- 40 horas semanales, generalmente de 9:00 a 17:30, de lunes a viernes.
- Contrato renovable por dos años. Si no se cumple la duración del contrato, por lo general, las empresas solicitarán que se les devuelvan los €.
- Tened en cuenta que las condiciones pueden variar en función de la empresa contratante.
Requisitos para todos los puestos de odontólogo en el Reino Unido:
- Nivel alto de Inglés.
- Se valorará estar en posesión de alguno de los siguientes títulos de idiomas: Linguarama, IELTS Academic (7), TOEIC (660), CAE o PROFICIENCY, aunque no es imprescindible.
- Título de Licenciado en Odontología otorgado por alguna Universidad de la Unión Europea, o en su defecto, título convalidado por el ministerio de educación hace al menos tres años.
- Nacionalidad española o de alguno de los países de la Unión Europea.
- Se valorará experiencia previa como odontólogo generalista. Generalmente se requiere un mínimo de un año de experiencia.
Condiciones de los puestos en Holanda:
- Allocation Package: Incluye: Tres semanas de alojamiento pagado.
- Curso de Holandés, por Skype antes de incorporarse y luego clases en Holanda.
- Salario anual bruto (pacientes privados) entre y €, dependiendo de la experiencia del dentista y de la localización del puesto.
- Se paga en torno al 36-40% de lo facturado.
- Cinco semanas de vacaciones.
- 40 horas semanales, generalmente de 9:00 a 17:30, de lunes a viernes.
- Contrato renovable por un año.
- Tened en cuenta que las condiciones pueden variar en función de la empresa contratante.
Requisitos para todos los puestos de odontólogo en Holanda:
- Nivel alto de Inglés.
- Se valorará positivamente el conocimiento de Holandés o Alemán, aunque no es imprescindible.
- Título de Licenciado en Odontología otorgado por alguna Universidad de la Unión Europea, o en su defecto, título convalidado por el ministerio de educación hace al menos tres años.
- Nacionalidad española o de alguno de los países de la Unión Europea.
- Se valorará experiencia previa como odontólogo generalista.
Dental Associates. Inglaterra, Irlanda del Norte, Escocia y Gales. employer: Pharmarecs
Contact Detail:
Pharmarecs Recruiting Team
StudySmarter Expert Advice 🤫
We think this is how you could land Dental Associates. Inglaterra, Irlanda del Norte, Escocia y Gales.
✨Tip Number 1
Network like a pro! Reach out to fellow dental professionals on LinkedIn or at local events. You never know who might have the inside scoop on job openings or can put in a good word for you.
✨Tip Number 2
Prepare for interviews by practising common questions and scenarios specific to dentistry. Role-play with a friend or use online resources to boost your confidence and nail that interview!
✨Tip Number 3
Showcase your skills! Bring along a portfolio of your work, including before-and-after photos of treatments you've done. This visual evidence can really impress potential employers.
✨Tip Number 4
Don't forget to apply through our website! We’ve got loads of opportunities waiting for you, and applying directly can sometimes give you an edge over other candidates.
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Some tips for your application 🫡
Tailor Your CV: Make sure your CV is tailored to the dental associate role. Highlight your relevant experience, qualifications, and any language skills that match the job description. We want to see how you fit into our team!
Craft a Compelling Cover Letter: Your cover letter is your chance to shine! Use it to explain why you're passionate about dentistry and how your background makes you a great fit for us. Keep it friendly and professional, just like we are at StudySmarter.
Show Off Your Qualifications: Don’t forget to mention your dental qualifications and any additional certifications. If you’ve got experience with NHS patients or private practice, let us know! We love seeing what makes you unique.
Apply Through Our Website: We encourage you to apply through our website for a smoother process. It’s easy, and you’ll get all the info you need about the role and our company. Plus, we’re excited to see your application!
How to prepare for a job interview at Pharmarecs
✨Know Your Stuff
Make sure you brush up on your dental knowledge and the specifics of the role. Understand the differences between NHS and private patient care, as well as any recent developments in dental practices. This will show that you're not just qualified but genuinely interested in the position.
✨Practice Your English
Since a high level of English is required, it’s a good idea to practice speaking and listening before the interview. Consider having mock interviews with friends or using language apps to boost your confidence. Being articulate will help you communicate your skills effectively.
✨Showcase Your Experience
Prepare to discuss your previous experience as a general dentist. Think of specific examples where you made a difference in patient care or improved processes. This will help the interviewer see how you can contribute to their team right from the start.
✨Ask Smart Questions
At the end of the interview, don’t forget to ask insightful questions about the practice, such as their approach to continuing education or how they support new associates. This shows that you’re serious about your career and want to grow within the company.
