Starszy Planista Projektów in Manchester

Senior Project Planner (P6)

Podsumowanie

Szybko rozwijająca się multidyscyplinarna firma konsultingowa, wspierająca realizację inwestycji kolejowych na rzecz lokalnych społeczności w całym kraju, poszukuje doświadczonego Senior Project Plannera do zespołu w Manchesterze.

Cel stanowiska

Na stanowisku Senior Project Plannera będziesz kierować i rozwijać funkcję planowania w firmie, zapewniając wysoką jakość planowania projektów, harmonogramowania oraz raportowania w zakresie różnorodnych projektów kolejowych.

Ściśle współpracując z Kierownikami Projektów, Kierownikami ds. Projektowania, Zespołem ds. Usług Projektowych oraz klientami, będziesz tworzyć, monitorować i aktualizować programy projektów, dostarczając rzetelne informacje o postępie prac, identyfikując ryzyka oraz wspierając pomyślną realizację projektów.

Będziesz również rozwijać kompetencje planistyczne firmy, promować najlepsze praktyki oraz wspierać pozyskiwanie i realizację projektów.

Zakres obowiązków

• Opracowywanie szczegółowych programów projektów z jasną logiką i kolejnością działań.
• Tworzenie rzetelnych harmonogramów projektów na podstawie informacji od wielu interesariuszy.
• Zapewnienie, aby programy zawierały: zasoby i kompetencje, planowanie materiałów, analizę ścieżki krytycznej, kamienie milowe, plany ryzyk i działań mitygujących. Utrzymywanie i regularna aktualizacja programów projektów w całym cyklu życia projektu.
• Kierowanie, mentoring i rozwój zespołu planistycznego.
• Rozwijanie kompetencji planistycznych i wzmacnianie oferty firmy wobec klientów.
• Promowanie spójnych standardów planowania i najlepszych praktyk w całej firmie.
• Jasne komunikowanie ról, oczekiwań i odpowiedzialności w zespole.
• Monitorowanie postępu prac w odniesieniu do programu.
• Identyfikacja działań na ścieżce krytycznej oraz potencjalnych opóźnień.
• Przygotowywanie raportów planistycznych na potrzeby zespołów projektowych i kadry zarządzającej.
• Informowanie interesariuszy o statusie projektu, ryzykach i kluczowych kwestiach.
• Wspieranie Kierowników Projektów w ocenie wpływu decyzji projektowych na program.
• Wsparcie w przygotowaniu programów przetargowych.
• Weryfikacja programów wykonawców podczas oceny ofert.
• Monitorowanie i ocena programów po podpisaniu umowy.
• Wsparcie w zakresie wymagań programowych podczas administrowania umowami.
• Wsparcie wdrażania i efektywnego wykorzystania systemów zarządzania projektami i umowami.
• Ścisła współpraca z Zespołem ds. Usług Projektowych, Kierownikami Projektów, Kierownikami ds. Projektowania oraz innymi działami firmy.
• Budowanie silnych relacji z klientami i wewnętrznymi interesariuszami.

Umiejętności i cechy

• Silne umiejętności przywódcze i rozwijania zespołu.
• Zaawansowana znajomość Primavera P6.
• Doskonałe umiejętności planowania i organizacji.
• Umiejętność pracy samodzielnej oraz w zespole multidyscyplinarnym.
• Silne umiejętności komunikacyjne i zarządzania interesariuszami.
• Umiejętność priorytetyzacji zadań i efektywnej pracy pod presją.
• Wysoka dbałość o szczegóły, silne umiejętności analityczne i rozwiązywania problemów.
• Proaktywność, umiejętność współpracy oraz nastawienie na ciągłe doskonalenie.

Wynagrodzenie:

Ok. 65 000 – 75 000 GBP rocznie (do negocjacji w zależności od doświadczenia) plus;

• 25 dni urlopu + dni świąteczne.
• Roczny bonus z zysku.
• Ubezpieczenie od utraty dochodu i ubezpieczenie na życie.
• Możliwość zakupu i sprzedaży urlopu.
• Konkurencyjny program emerytalny.

Navartis to agencja rekrutacyjna i pracodawca promujący równość i różnorodność.

#J-18808-Ljbffr