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For Companies At a Glance
- Tasks: Create healthy meals for kids in schools and nurseries while leading a small team.
- Company: Family-run company focused on providing quality food services since 1994.
- Benefits: No shift work, weekends off, and opportunities for professional development.
- Why this job: Make a real difference in children's nutrition and enjoy a supportive team environment.
- Qualifications: Completed chef training; experience in community catering is a plus.
- Other info: Join a dynamic team with flat hierarchies and receive provided work clothing.
The predicted salary is between 981 - 1207 £ per month.
Mit weit über 1.000 Mitarbeitern sind wir regional spezialisiert auf die Bewirtschaftung von Küchen in Kitas und Schulen: frisch gekocht und zubereitet dort, wo unsere jungen Gäste sind. Mehr als 450 Einrichtungen zahlreicher Träger schätzen unsere Qualitäten in Essen & Service. Mit unseren Leistungen sind wir seit 1994 auf gesundem Wachstumskurs … und wieder können wir eine herausragende Perspektive bieten.
Sie legen Herz & Seele in eine ausgewogene, gesunde Ernährung für Kinder und Jugendliche. Sie haben Ihre Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und im Idealfall bereits Erfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung. Wenn Sie Verantwortung lieben, bieten wir Ihnen die Möglichkeit, ein kleines Team zu leiten.
Neben dem Kochen und Kreieren gestalten Sie auch die Speisenpläne in Abstimmung mit der Kita-/Schulleitung sowie Kalkulation und Warenwirtschaft. Die konsequente Umsetzung und Dokumentation des HACCP-Programms betrachten Sie als Selbstverständnis.
Sie bleiben im üblichen Stress des Küchenbetriebes gelassen und die gegenseitig motivierende Teamarbeit ist Ihnen wichtig. Sie treten freundlich und gepflegt in Erscheinung, verstehen sich als Partner im Team sowie für Tischgäste, Essenkommission und die Leitung der Einrichtung.
Sie bringen die Belehrungsbescheinigung gemäß § 43 Infektionsschutzgesetz (IfSG) mit und können auf Antrag ein erweitertes Führungszeugnis ohne Eintrag vorweisen.
Das wünschen wir uns:
- Abgeschlossene Ausbildung zum Koch
- Erste Praxis in der Gemeinschaftsverpflegung wäre ein Plus, aber kein Muss
- Aufgeschlossene, kommunikative und freundliche Gastgeberpersönlichkeit, die Service und Engagement GROSS schreibt und es versteht, den Teamgeist in der Küchencrew vorbildlich zu fördern
Das Plus für Sie:
- Sie haben keinen Schichtdienst sowie an Feiertagen und am Wochenende frei.
- Je nach Standort können Arbeitszeiten von 20 bis 40 Stunden wöchentlich vereinbart werden.
- Wir bieten Ihnen fachliche Fortbildungen sowie Möglichkeiten der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Sie sind Teil eines kleinen Teams mit flachen Hierarchien.
- Arbeitskleidung und Schuhe werden von uns gestellt.
- Nutzen Sie unsere unabhängige Mitarbeiterberatung.
- Ob Sie berufserfahren, frisch von der Schule kommen oder Quereinsteiger sind – wir geben Ihnen als familiengeführtes Unternehmen die Möglichkeit, in unser Geschäft hineinzuwachsen.
Klingt gut? Dann bewerben Sie sich noch heute bei uns!
Koch (m/w/d) für Kitas und Schulen in Stoke-on-Trent employer: Menüpartner B.V. & Co.KG
Contact Detail:
Menüpartner B.V. & Co.KG Recruiting Team
StudySmarter Expert Advice 🤫
We think this is how you could land Koch (m/w/d) für Kitas und Schulen in Stoke-on-Trent
✨Tip Number 1
Get to know the company! Before your interview, do a bit of research on their values and mission. This way, you can show them that you're not just another candidate but someone who genuinely cares about their work in providing healthy meals for kids.
✨Tip Number 2
Practice makes perfect! Run through common interview questions with a friend or in front of the mirror. Focus on how your experience aligns with their needs, especially in community catering and teamwork.
✨Tip Number 3
Show off your passion! During the interview, let your love for cooking and creating balanced meals shine through. Share stories about your previous experiences and how you’ve contributed to team success in the kitchen.
✨Tip Number 4
Don’t forget to follow up! After your interview, send a quick thank-you email. It’s a great way to reiterate your interest in the position and keep you fresh in their minds as they make their decision.
We think you need these skills to ace Koch (m/w/d) für Kitas und Schulen in Stoke-on-Trent
Some tips for your application 🫡
Show Your Passion for Cooking: When you're writing your application, let your love for cooking shine through! Share why you’re excited about providing healthy meals for kids and how you can contribute to a positive dining experience.
Highlight Relevant Experience: If you've got experience in community catering or working with kids, make sure to mention it! Even if it's just a little, we want to see how your background fits with our mission of serving fresh, nutritious food.
Be Yourself: We’re looking for friendly, communicative personalities, so don’t be afraid to let your true self come through in your application. Show us your team spirit and how you can motivate others in the kitchen!
Apply Through Our Website: Ready to take the plunge? Make sure to apply through our website for the best chance of getting noticed. We can’t wait to see your application and hopefully welcome you to our team!
How to prepare for a job interview at Menüpartner B.V. & Co.KG
✨Know Your Ingredients
Make sure you brush up on your culinary skills and knowledge about healthy nutrition for children and young people. Be ready to discuss your experience in community catering and how you can contribute to creating balanced meal plans.
✨Show Your Team Spirit
Since teamwork is key in a kitchen environment, be prepared to share examples of how you've successfully worked with others in the past. Highlight your ability to motivate and lead a small team, as this will resonate well with the interviewers.
✨Stay Calm Under Pressure
Kitchens can get hectic, so demonstrate your ability to remain composed during stressful situations. You might want to share a story where you handled a busy service smoothly, showcasing your problem-solving skills and resilience.
✨Dress the Part
First impressions matter! Make sure you present yourself in a clean and professional manner. This not only reflects your personal standards but also shows respect for the role you're applying for, especially in a service-oriented position.
