At a Glance
- Tasks: Analyse and monitor credit portfolios while making impactful decisions.
- Company: Dynamic bank offering growth in credit risk management.
- Benefits: Flexible hours, remote work, and competitive salary starting from €60,000.
- Other info: Great opportunity for both seasoned professionals and ambitious newcomers.
- Why this job: Shape credit risks and grow your expertise in a supportive environment.
- Qualifications: Degree in economics or law; experience in banking preferred.
The predicted salary is between 60000 - 80000 £ per year.
Dort, wo fundierte Entscheidungen Stabilität schaffen! Sie möchten Kreditrisiken nicht nur verstehen, sondern aktiv mitgestalten? Ob Sie bereits im Kreditcontrolling tätig sind oder aktuell im Firmenkundengeschäft arbeiten und den nächsten Schritt in den internen Bereich gehen möchten – diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre Erfahrung gezielt weiterzuentwickeln.
In dieser Rolle arbeiten Sie eng mit Markt, Marktfolge und Management zusammen und tragen zur nachhaltigen Steuerung des Kreditportfolios bei. Diese Position bietet Ihnen die Chance, sich im Kreditrisikomanagement zu etablieren und fachlich zu wachsen – unabhängig davon, ob Sie bereits Erfahrung in diesem Bereich mitbringen oder aus dem Markt kommen.
Aufgaben
- Analyse und laufende Überwachung des Kreditportfolios unter Risiko- und Ertragsgesichtspunkten
- Schrittweise Übernahme von Kreditentscheidungen bzw. Vorbereitung fundierter Entscheidungsgrundlagen
- Durchführung von Ratings sowie Erstellung fundierter Bonitätsbeurteilungen
- Laufendes Monitoring von Kreditlinien, Sicherheiten, Ratings und Frühwarnindikatoren
- Erstellung aussagekräftiger Reports, Analysen und Entscheidungsgrundlagen
- Enge Zusammenarbeit mit Markt, Marktfolge und weiteren internen Fachbereichen
Anforderungen
- Abgeschlossenes wirtschaftliches oder rechtswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung im Bankwesen
- Erste oder mehrjährige Erfahrung im Bankenumfeld: z.B. im Firmenkundengeschäft oder Kreditbereich
- Interesse an Kreditrisiken, Bonitätsanalysen und wirtschaftlichen Zusammenhängen
- Hohes Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungsfreude und ausgeprägte Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit
- Diskretion, Belastbarkeit und professionelles Auftreten
Benefits
- Einstiegsmöglichkeit sowohl für erfahrene Spezialist:innen als auch für ambitionierte Nachwuchskräfte
- Gezielte Einarbeitung und strukturierte fachliche Weiterentwicklung im Kreditrisikomanagement
- Möglichkeit für Firmenkundenberater:innen, den Wechsel vom Markt in eine analytisch-strategische Rolle zu vollziehen
- Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und modernes Arbeitsumfeld
- Attraktive Vergütung mit Entwicklungsperspektive (Ausgangspunkt ab EUR 60.000 bzw. 80.000 brutto jährlich je nach Erfahrung)
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung oder kontaktieren Sie uns telefonisch. Gerne besprechen wir mit Ihnen nähere Details über diese interessante Karrierechance. Wir garantieren Ihnen dabei absolute Vertraulichkeit und sichern Ihnen zu, dass Ihre Diskretion stets gewahrt bleibt. Jetzt passt es gerade nicht? Gerne können Sie uns Ihre Bewerbung auch zu einem späteren Zeitpunkt zusenden.
Kreditcontrolling (m/w/d) in London employer: Kastler Unternehmens- und Personalberatung
As a leading employer in the banking sector, we offer a dynamic work environment where you can thrive in Kreditcontrolling. Our commitment to employee development is evident through structured training and flexible working arrangements, allowing you to balance your professional and personal life while contributing to impactful credit risk management. Join us in Kremsmünster, where your expertise will be valued, and your career can flourish in a supportive and innovative culture.
Contact Details:
Kastler Unternehmens- und Personalberatung Recruitment Team
StudySmarter Expert Advice🤫
We think this is how you could land Kreditcontrolling (m/w/d) in London
✨Tap into Campus Networks
If you're still in uni, don’t forget to engage with your campus's career services and attend finance-related events. Banks often do presentations and recruitment drives on campus, so put yourself out there and make use of these opportunities to show off your passion for the field.
✨Get Certified
Consider pursuing relevant certifications like the CFA or ACCA while you’re job hunting. They not only beef up your CV but also connect you with professional bodies which can lead to networking opportunities and even job openings in banking and financial services.
✨Connect on Professional Platforms
Join finance-focused groups on platforms like LinkedIn and engage in discussions. This can really help you stand out from the crowd, allowing potential employers to see your knowledge and interest in industry trends. Plus, you might stumble upon job postings shared exclusively within the group.
✨Apply Directly and Be Proactive
Don’t shy away from reaching out directly to firms like Kastler Unternehmens- und Personalberatung. Use their websites and apply through them, but also consider following up with a polite email to express your enthusiasm. Being proactive can make a huge difference in getting noticed in the competitive financial services sector.
We think you need these skills to ace Kreditcontrolling (m/w/d) in London
Some tips for your application 🫡
Show Off Your Numbers!:In the banking and financial services world, quantifiable achievements are key. Make sure your CV highlights your grades in relevant subjects, any financial certifications you hold, and specific projects where you've delivered measurable results. Employers love to see how your skills translate into real-world success.
Tailor Your Cover Letter to the Role:When applying for a full-time position, your cover letter should make a direct connection between your experience and the job description. Don't just state your enthusiasm for finance—dive into how your background in banking or financial analysis sets you apart. Let your passion shine through while being specific about what you can bring to Kastler Unternehmens- und Personalberatung.
Include Relevant Financial Software Experience:If you've worked with financial modelling tools or software like Excel, SAP, or specific analytical tools during your studies or internships, bring that up! Highlighting your proficiency can really make your application pop and show you're ready to hit the ground running in a full-time role.
Research and Reflect:Before hitting that 'apply' button on Kastler Unternehmens- und Personalberatung's website, do a little digging. Look up their recent projects, values, and culture. Reflecting their ethos in your application can make a huge difference and show you’re genuinely interested in being part of the team!
How to prepare for a job interview at Kastler Unternehmens- und Personalberatung
✨Brush Up on Financial Analysis Skills
Make sure you're well-versed in financial concepts and analytical techniques relevant to banking and financial services. Get comfortable with tools like Excel for modelling or financial forecasting, as technical questions in this area are common during interviews with Kastler Unternehmens- und Personalberatung.
✨Prepare for Case Studies
Expect to tackle case studies that demonstrate your problem-solving skills in real-world banking scenarios. Familiarise yourself with the types of problems you might face—think risk assessments or investment evaluations—and be ready to articulate your thought process clearly.
✨Show Your Passion for Finance
Since this is a full-time position, employers at Kastler Unternehmens- und Personalberatung will be keen to see your genuine interest in finance. Be prepared to discuss recent industry trends or news articles that excite you, showcasing your enthusiasm and engagement with the field.
✨Network with Industry Professionals
Before your interview, reach out to current or former Kastler Unternehmens- und Personalberatung employees on platforms like LinkedIn. They'll offer unique insights into the company's culture and the interview process, which can give us a delightful edge in showcasing a good fit for the team.
