Rheolwr ar Ddyletswydd

Bydd y dolenni hyn yn agor tab newydd yn eich porwr.

Mae Ynys Môn yn lle braf i fyw ac i weithio. Mae’n ymwneud â gwella bywydau’r bobl sy’n byw ac yn gweithio ar yr ynys. Er mwyn ein cynorthwyo i gyflawni ein blaenoriaethau rydym angen gweithwyr sydd yr un mor uchelgeisiol â ninnau, sy’n cymryd balchder yn eu gwaith, sydd â meddylfryd byd busnes, sy’n barod i weithio mewn partneriaeth ac sydd bob amser yn darparu’r safonau uchaf posibl. Ein nod yw creu Ynys Môn sy’n iach a llewyrchus, lle gall teuluoedd ffynnu.

Mae ein llwyddiant yn dibynnu ar y bobl rydyn ni’n eu cyflogi, ac rydym wedi ymrwymo i werthfawrogi ein tîm. Rydym yn cynnig mwy na chyflog yn unig, felly edrychwch ar rai o’r buddion y gallwn eu cynnig i’n staff: Buddion o weithio i Gyngor Sir Ynys Môn

Pwrpas cyffredinol y swydd

Bod yn gyfrifol am reoli’r Ganolfan Hamdden o ddydd i ddydd, yn cynnwys goruchwylio holl staff a defnyddwyr y cyfleuster yn effeithiol.
Cyfrannu at fabwysiadu dull mwy masnachol o reoli a moderneiddio darpariaeth hamdden yr ynys:

• Rheuli’r cyfleuster a’r gweithgareddau yn effeithiol ac effeithiol o ddydd i ddydd.
• Sicrhau fod y ganolfan hamdden yn bodloni anghenion a disgwyliadau cwsmeriaid trwy gynnal / cynyddu lefelau incwm.
• Cyflawni’r holl weithgareddau’n unol a pholisïau a phrosesau corfforaethol.

Mwy o wybodaeth

Gwelwch y swydd disgrifiad am mwy o gwybodaeth agofynion sgiliau iaith Gymraeg ar gyfer y swydd hon.

Penodiad yn ddibynnol ar gwiriad GDG (DBS) lefel uwch boddhaol.

Mae croeso i chi gyflwyno cais yn eich dewis iaith. Bydd ceisiadau a gyflwynir yn Gymraeg neu'n Saesneg bob amser yn cael eu trin yn gyfartal.

Atodir isod y disgrifiad swydd/manyleb person.

Rydym yn eich cynghori i arbed y swydd ddisgrifiad a’r fanyleb person i’ch cyfrifiadur neu ar gof bach gan y bydd y dogfennau yn diflannu unwaith y bydd y swydd yn cau.

Mae'r dogfennu atodedig ar gael yn y linciau. Bydd clicio ar linc dogfen yn cychwyn ei lawrlwytho.

#J-18808-Ljbffr