Find a job 
Featured Companies 
Featured Universities 
For Companies At a Glance
- Tasks: Create and manage engaging social media content while collaborating with teams.
- Company: Join Hervis, a dynamic part of the SPAR Group, blending family values with corporate stability.
- Benefits: Enjoy flexible hours, remote work options, employee discounts, and health benefits.
- Why this job: Be part of a passionate team that values creativity and sports culture.
- Qualifications: Degree in online marketing with 2-3 years of social media experience required.
- Other info: Must have a Class B driving licence for on-site events.
The predicted salary is between 25000 - 45000 £ per year.
Social Media & Content Manager (w/m/d)
Hervis Zentrale Wals / Vollzeit
Du bist sportbegeistert, kommunikativ und arbeitest gerne genau? Bei uns stehen Performance, Leidenschaft und Verantwortung im Mittelpunkt. Wenn Du mit Teamspirit und Fairplay Deine Ziele erreichst und dabei stets das Beste gibst, bist DU bei uns genau richtig! Als Tochtergesellschaft der SPAR-Gruppe, einem 100% österreichischen Familienunternehmen, bieten wir dir die Sicherheit und Stabilität eines großen Unternehmens und gleichzeitig die Werte eines familiengeführten Betriebs.
WAS DICH AUSZEICHNET
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium mit Online-Marketing-Schwerpunkt und bringst idealerweise 2–3 Jahre Berufserfahrung im Social Media Bereich oder als Content Creator mit
- Du beherrschst den Umgang mit Programmen wie Adobe Photoshop, Premiere und Office und erstellst kreative Social-Media-Posts
- Idealerweise hast du Erfahrung im Umgang mit Website- und Content-Management-Systemen (z.B. SAP-Hybris), Webanalyse- und Social-Media-Tools (z.B. Google Analytics, Social Hub, Falcon.io) sowie in der Mediaplanung von Social-Media-Inhalten (z.B. META Business Suite)
- Du arbeitest gerne im Team, kommunizierst klar mit internen wie externen Partner:innen und bringst Eigeninitiative sowie Organisationstalent mit
- Du verfügst über einen Führerschein Klasse B für die Anreise zu Fotoshootings
DEINE NEUE AUFGABE
- Content & Social Media Planung: Du entwickelst eigenständig kreative Ideen für Social Media – z.B. Industriekooperationen, Events oder Gewinnspiele – und arbeitest laufend im operativen Tagesgeschäft mit
- Content Creator: Du organisierst und erstellst selbstständig Social Media Content, überprüfst diesen und kümmerst dich um die Implementierung.
- Get movin‘: Du kümmerst dich um die Planung, Organisation und Umsetzung von Social Media Produktionen und stimmst dich mit internen u externen Partnern ab.
- Analyse: Du überwachst das laufende Monitoring unserer Kampagnen und stellst damit die Optimierung u Weiterentwicklung unserer Content-Strategie sicher
- Sport- und Eventveranstaltung: Du begleitest Sport-Events vor Ort und erstellst dabei Content für unsere Kanäle – von Live-Stories bis zur Nachberichterstattung
Deine Benefits
Aus- und
WeiterbildungE-LearningSport- &
FirmeneventsEssenszuschussMitarbeiter-
RabatteVersicherungen &
GesundheitsvorsorgeHome Office &
flexible Arbeitszeiten
Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position bei jährlich EUR 32.242,- brutto liegt. Wir legen jedoch großen Wert auf deine Potenziale und Stärken. Daher passen wir dein tatsächliches Gehalt entsprechend deiner beruflichen Erfahrung und Qualifikation individuell an.
#J-18808-Ljbffr
Social Media & Content Manager (w/m/d) employer: Hervis Sport - und Modegesellschaft m.b.H.
Contact Detail:
Hervis Sport - und Modegesellschaft m.b.H. Recruiting Team
StudySmarter Expert Advice 🤫
We think this is how you could land Social Media & Content Manager (w/m/d)
✨Tip Number 1
Familiarise yourself with the latest trends in social media and content creation. Follow industry leaders and engage with their content to understand what resonates with audiences. This knowledge will help you stand out during interviews.
✨Tip Number 2
Showcase your creativity by developing a personal project or portfolio that highlights your skills in social media management and content creation. This can be a great conversation starter and demonstrate your passion for the role.
✨Tip Number 3
Network with professionals in the industry through platforms like LinkedIn. Join relevant groups and participate in discussions to increase your visibility and connect with potential colleagues or employers.
✨Tip Number 4
Prepare for the interview by researching Hervis and its social media presence. Be ready to discuss how you can contribute to their goals and suggest innovative ideas that align with their brand values.
We think you need these skills to ace Social Media & Content Manager (w/m/d)
Some tips for your application 🫡
Tailor Your CV: Make sure your CV highlights relevant experience in social media and content creation. Include specific examples of campaigns you've worked on and tools you've used, such as Adobe Photoshop or Google Analytics.
Craft a Compelling Cover Letter: Write a cover letter that showcases your passion for sports and your communication skills. Mention how your background aligns with the company's values and how you can contribute to their social media strategy.
Showcase Your Creativity: If possible, include a portfolio or links to social media accounts where you've created content. This will give the hiring team a clear idea of your style and capabilities.
Highlight Teamwork and Initiative: In your application, emphasise your ability to work collaboratively with teams and your proactive approach to problem-solving. Provide examples of how you've successfully managed projects or campaigns in the past.
How to prepare for a job interview at Hervis Sport - und Modegesellschaft m.b.H.
✨Show Your Passion for Sports
Since the role is centred around sports, make sure to express your enthusiasm for the industry. Share any personal experiences or projects that highlight your love for sports and how it influences your content creation.
✨Demonstrate Your Creativity
Prepare examples of your previous work in social media and content creation. Bring a portfolio showcasing your best posts, campaigns, or creative ideas that align with the company's values and mission.
✨Familiarise Yourself with Tools
Brush up on the specific tools mentioned in the job description, such as Adobe Photoshop, Google Analytics, and META Business Suite. Be ready to discuss how you've used these tools in past roles to enhance your content strategy.
✨Highlight Team Collaboration Skills
The role requires strong teamwork and communication skills. Prepare examples of how you've successfully collaborated with others in previous positions, especially in fast-paced environments or during events.
