Ihre Aufgaben
- Unterstützung des Teams Technical Development bei der Entwicklung von kältetechnischen Produkten
- Sicherstellung reibungsloser interner Abläufe und organisatorischer Prozesse
- Unterstützung bei Förderabrechnungen, Dokumentationen und Berichtspflichten
- Eigenverantwortliches Office Management hinsichtlich organisatorischer, administrativer und operativer Themen
Unsere Erwartungen
- abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (Lehre/HAS/HAK/HLW/ o.Ä.)
- erste Berufserfahrung
- sehr gute MS Office-Anwenderkenntnisse
- serviceorientierte und eigenständige Arbeitsweise
- ausgezeichnete Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten
- Sicherheit & Tradition: Eine langfristige, sichere Perspektive in einem wirtschaftlich erfolgreichen und krisensicheren Traditionsunternehmen
- Mitgestaltung: Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben, Mitgestaltungsmöglichkeiten und laufende Prozessoptimierung
- Starker Teamspirit: Ein kollegiales Umfeld auf Augenhöhe, das mit Freude die fachliche und persönliche Entwicklung unterstützt
- Perfekter Start: Eine strukturierte Einarbeitung sowie eine intensive Begleitung während der Onboardingphase
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und eine etablierte, gelebte Homeoffice-Regelung
- Entwicklungschancen: Laufende Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer internen Freshness Academy sowie bei externen Trainingsanbietern
- Beste Erreichbarkeit: Ein verkehrstechnisch sehr gut angebundener Arbeitsplatz nahe Linz sowie kostenlose Parkplätze
- Attraktives Gehalt: Wir bieten ein marktkonformes Gehalt ab € 3.000 brutto (auf Vollzeitbasis), das Qualifikation, Erfahrung und Leistung honoriert.
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