Directeur marketing - Soutien aux ventes
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Farnham Full-Time No home office possible
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Directeur marketing – Soutien aux ventes, Farnham Description du poste NOTRE CLIENT Flexpipe, une marque de la compagnie 80/20, est une entreprise manufacturière de systèmes de manutention modulaires. Des tubes d’acier et plus d’une trentaine de joints connecteurs permettent de conceptualiser et de fabriquer Ă  peu près n’importe quoi! Comme un jeu de LEGO, vous pouvez les dĂ©monter et les remonter quasi Ă  l’infini. Puisque les meilleurs Ă©quipements ne sont pas uniquement rĂ©servĂ©s Ă  la clientèle, votre bureau sera un poste de travail ergonomique fabriquĂ© avec leurs produits. Joignez-vous Ă  une Ă©quipe unie par 5 valeurs fondamentales : la satisfaction du client, la convivialitĂ©, l’excellence, la fiabilitĂ© et l’intĂ©gritĂ©. VOUS RECHERCHEZ UN EMPLOYEUR OFFRANT : Une structure organisationnelle Ă©tablie, une agilitĂ© d’action et un environnement de travail sans papier; Un espace de travail moderne ainsi qu’une salle de relaxation; Un horaire de travail de 40 heures, avec la flexibilitĂ© d’un mode de travail hybride permettant la conciliation travail-vie personnelle; MatĂ©riel informatique fourni pour le tĂ©lĂ©travail; Des assurances collectives avec un plan dentaire optionnel, un compte gestion santĂ© et l’accès Ă  la tĂ©lĂ©mĂ©decine; Un comitĂ© social et un comitĂ© santĂ© bien-ĂŞtre avec des activitĂ©s originales et stimulantes; Une expĂ©rience employĂ©e familiale, humaine et de proximitĂ©; Un salaire concurrentiel. VOTRE RĂ”LE ET VOTRE DÉFI AU SEIN DE FLEXPIPE : Relevant du vice-prĂ©sident marketing, vous aurez la responsabilitĂ© de diriger et coordonner une Ă©quipe dĂ©diĂ©e Ă  amĂ©liorer l’efficacitĂ© des ventes grâce Ă  la planification stratĂ©gique, en analysant les performances, en dĂ©veloppant du contenu et en intĂ©grant des technologies de soutien. En tant que leader transversal, vous travaillerez en Ă©troite collaboration avec les Ă©quipes de vente, de marketing, des produits et des opĂ©rations afin d’assurer une communication harmonieuse, des processus fluides et une expĂ©rience client optimale. RESPONSABILITÉS CLÉS : Concevoir et mettre en Ĺ“uvre une stratĂ©gie Ă©volutive de soutien aux ventes directement alignĂ©e sur les objectifs d’affaires de Flexpipe80/20; CrĂ©er et fournir un contenu de vente dynamique et pertinent ainsi que des formations qui facilitent l’intĂ©gration. Ces contenus serviront Ă©galement Ă  renforcer les capacitĂ©s de nos Ă©quipes de vente Ă©largie chez nos partenaires; Mettre en place des stratĂ©gies marketing intĂ©grĂ©es pour gĂ©nĂ©rer des prospects de haute qualitĂ© en utilisant le marketing numĂ©rique (SEO, publicitĂ©s payantes, rĂ©seaux sociaux, gĂ©orepĂ©rage, etc.), le marketing direct, l’automatisation du marketing et le marketing par courriel. Soutenir les stratĂ©gies de qualification des prospects afin que les Ă©quipes de vente se concentrent sur les opportunitĂ©s Ă  plus forte valeur ajoutĂ©e; Identifier les lacunes dans le processus de vente et mettre en Ĺ“uvre des amĂ©liorations pour accroĂ®tre l’efficacitĂ© et rĂ©duire les frictions; Travailler en Ă©troite collaboration avec les Ă©quipes de vente, de produits, de marketing et d’opĂ©rations afin d’assurer une communication cohĂ©rente et une synergie stratĂ©gique sur toutes les plateformes (exemple : sites Web et rĂ©seaux sociaux); Évaluer, mettre en Ĺ“uvre et optimiser les outils tels que : CRM, CMS et plateformes de soutien aux ventes; Suivre les indicateurs de performance (KPIs) et utiliser les donnĂ©es de performance pour ajuster et amĂ©liorer le soutien aux ventes; Examiner les KPIs qui mesurent l’efficacitĂ© des initiatives de soutien aux ventes, y compris le contenu en ligne et les prospects. Évaluer, sĂ©lectionner et mettre en Ĺ“uvre des outils et systèmes de soutien aux ventes; Travailler avec les responsables des autres dĂ©partements pour garantir une cohĂ©rence dans les messages et une expĂ©rience client harmonieuse. VOUS SOUHAITEZ FAIRE PARTIE DE L’ÉQUIPE ? VOTRE PROFIL : Titulaire d’une formation universitaire ou expĂ©rience Ă©quivalente en marketing; MaĂ®trise en marketing ou un MBA (atout); Plus de dix annĂ©es d’expĂ©rience en planification de stratĂ©gie marketing, en campagnes publicitaires ainsi qu’en relations publiques; Excellentes compĂ©tences en communication orale et Ă©crite, ainsi qu’en relations interpersonnelles; ExpĂ©rience en crĂ©ation de contenu, planification de stratĂ©gies marketing et exĂ©cution de campagnes publicitaires; Connaissances en cybercommerce et ventes en ligne (atout); ExpĂ©rience en marketing B2B dans le secteur manufacturier industriel (atout); CapacitĂ© Ă  motiver les Ă©quipes pour produire des contenus de qualitĂ© dans des dĂ©lais serrĂ©s tout en gĂ©rant plusieurs projets Ă  la fois; Participation active et animation de rĂ©unions de groupe; CapacitĂ© Ă  collaborer harmonieusement avec les autres et Ă  Ă©voluer dans un environnement d’équipe soudĂ©; Solides compĂ©tences en leadership, communication efficace avec tous les niveaux d’employĂ©s, et aptitudes Ă  planifier, organiser et assurer le suivi de dossiers; MaĂ®trise des logiciels MS Word, Excel et MS Outlook; Grande capacitĂ© Ă  gĂ©rer plusieurs tâches simultanĂ©ment avec une grande attention aux dĂ©tails; Bilingue (français et anglais) fortement souhaitĂ©. Les personnes intĂ©ressĂ©es sont invitĂ©es Ă  faire parvenir leur curriculum vitae dès que possible Ă  : Madame Catherine Gingras, Consultante — Conseil ressources humaines Raymond Chabot Ressources Humaines inc. TĂ©lĂ©phone : 1 – Nous respectons le principe de l’équitĂ© en matière d’emploi. Notre client assure l’accès Ă  l’emploi sans discrimination Ă  toute personne dĂ©sirant soumettre sa candidature. #J-18808-Ljbffr

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