BUSINESS DEVELOPER / Strategic Partnerships Manager

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✨ Recruteuse de Talents pour Emérique & Partners ✨

Poste : Business Developer (role évolutif vers un poste de Responsable Développement et des Opérations – COO)

Rémunération fixe : Rémunération attractive selon profil et expérience, avec une partie variable et un accès possible au capital.

Lieu : Londres (City), avec déplacements à Paris et au Luxembourg

Langues : Français et Anglais courants requis

Emérique & Partners est un cabinet de recrutement en forte croissance, reconnu et primé à plusieurs reprises pour son expertise dans les services financiers (Banque, Assurance, Asset Management). Depuis notre création, nous avons su bâtir une réputation solide sur un marché exigeant grâce à nos méthodologies sur-mesure, notre capacité à créer des relations de confiance durables, et surtout grâce à une culture et des valeurs fortes qui constituent notre socle.

Notre équipe est à taille humaine, soudée et a des objectifs de croissance ambitieux. Nous attachons une importance particulière à la qualité de notre service, à la performance et à un environnement de travail collectif et stimulant.

Nos valeurs : Esprit d’équipe, Éthique de travail, Standards élevés, Résilience, Culture de la performance, Intrapreneuriat.

Descriptif du poste

Nous recrutons un(e) Business Developer qui jouera un rôle clé dans notre stratégie de croissance.

Dans un premier temps, vous interviendrez sur le développement et le suivi des clients sur les volets CDI et prestation externe. Vos missions incluront (liste non exhaustive):

• Co-construction de la stratégie commerciale du cabinet
• Négociation de contrats cadres, gestion des appels d’offres
• Suivi et optimisation des comptes existants
• Développer et fidéliser un portefeuille de clients stratégiques
• Déplacements sur Paris et au Luxembourg
• Management fonctionnel de consultants

Dans un second temps (12 à 18 mois selon performance), le poste évoluera vers une fonction élargie combinant Business Development et pilotage opérationnel du cabinet aux côtés de la Direction.

Vous serez impliqué(e) dans :

• La gestion et optimisation des processus internes
• Le pilotage de la performance et reporting
• Le support aux équipes et coordination interservices
• La gestion administrative et financière
• Les réflexions stratégiques et prises de décisions clés
• La gestion des relations avec les parties prenantes externes (Finance, RH, marketing, Comptabilité, IT etc)

Un système d’actions gratuites est prévu sur une base méritocratique afin d’aligner votre trajectoire avec celle du cabinet.

Profil recherché

• Expérience confirmée en développement commercial dans le recrutement, le conseil ou les services B2B haut de gamme
• Forte culture client, intelligence relationnelle et sens de l’organisation
• Esprit entrepreneurial : envie de construire, proposer et développer
• Rigueur, sens critique et fiabilité
• Expérience managériale
• Maîtrise parfaite du français et de l’anglais à l’oral comme à l’écrit

Ce que nous proposons:

• Une excellente réputation sur le marché et des partenariats solides avec des acteurs majeurs des secteurs banque, assurance et asset management.
• Un rôle clé au sein d’un cabinet en pleine accélération.
• Une trajectoire d’évolution claire et méritocratique, du poste de Business Developer à celui de Responsable Développement & Opérations.
• Une collaboration étroite avec la Direction et une réelle autonomie dans les prises d’initiatives.
• Un package attractif, assorti d’un accès potentiel au capital via un dispositif de stock options.
• Un environnement de travail sain, stimulant, avec des interactions régulières avec Paris et Luxembourg.
• L’opportunité de rejoindre une structure à la vision claire et aux ambitions fortes.
• Si cet environnement résonne avec tes compétences et tes ambitions, rencontrons-nous.