At a Glance
- Tasks: Lead communication and sales strategies for a dynamic non-profit in the arts.
- Company: Engaging non-profit organisation based in Sutton with a flexible work environment.
- Benefits: Flexible hours, career development opportunities, and a chance to make a real impact.
- Why this job: Join a mission-driven team and enhance community engagement through creative communication.
- Qualifications: 5+ years in a similar role, bilingual in French and English, strong organisational skills.
- Other info: Collaborative culture focused on personal and professional growth.
The predicted salary is between 30000 - 42000 £ per year.
Notre client, un organisme à but non lucratif engagé et dynamique situé à Sutton, est à la recherche d'une Responsable des communications et des ventes pour rejoindre son équipe. Vous serez l'ambassadrice de la mission de l'organisme, en assurant la mise en valeur de ses activités et la mobilisation de ses publics. Votre rôle consistera à renforcer l'engagement de la communauté, à développer des stratégies de communication ciblées et à contribuer à l'atteinte des objectifs.
Vous aimez à la fois le service à la clientèle, la communication et la coordination ? Vous êtes rigoureuse, débrouillarde et motivée par une mission humaine ? Ce poste est pour vous !
TON RÔLE EN TANT QUE RESPONSABLE SERA DE :
- Élaborer et mettre en œuvre la stratégie de communication de l'organisme;
- Rédiger et assurer la diffusion de contenus engageants et pertinents pour divers publics;
- Développer et maintenir des partenariats avec les médias, les partenaires institutionnels et les communautés locales;
- Coordonner les actions de vente et analyser les résultats;
- Offrir un service à la clientèle exemplaire et répondre aux demandes d'information;
- Maintenir des outils de suivi (tableaux, échéanciers, rapports) pour appuyer les actions de communication et de développement;
- Collaborer étroitement avec les autres membres de l'équipe à la réussite des activités et événements;
- Toute autre tâche connexe en lien avec les communications ou le développement;
Exigences :
- BAC ou tout autre diplôme pertinent dans le domaine;
- Un minimum de cinq (5) ans d'expérience dans poste similaire;
- Excellente maîtrise du français et de l'anglais, autant à l'écrit qu'au parler;
- Très bonne maîtrise de la suite MS Office et des systèmes informatiques de façon générale;
- Autonomie, flexibilité et capacités à transiger avec plusieurs intervenants;
- Intérêt marqué pour la philanthropie;
- Sens de l'organisation, rigueur et gestion des priorités;
- Flexibilité d'horaire;
- Participer activement à une belle mission;
- Culture axée sur le développement de carrière.
Si ce poste vous intéresse, veuillez faire parvenir votre CV par courriel à l'adresse suivante : cv@copiloterecrutement.com. Seuls les candidats retenus seront contactés.
Responsable des communications et des ventes - domaine des arts - présentiel employer: Copilote recrutement
Contact Detail:
Copilote recrutement Recruiting Team
StudySmarter Expert Advice 🤫
We think this is how you could land Responsable des communications et des ventes - domaine des arts - présentiel
✨Tip Number 1
Network like a pro! Reach out to people in the arts sector, attend local events, and connect with potential colleagues. You never know who might have the inside scoop on job openings!
✨Tip Number 2
Show your passion! When you get the chance to chat with someone from the organisation, let your enthusiasm for their mission shine through. It’s all about making that personal connection.
✨Tip Number 3
Prepare for interviews by researching the organisation's recent projects and initiatives. Bring up specific examples during your conversation to demonstrate your knowledge and interest.
✨Tip Number 4
Don’t forget to follow up! After an interview or networking event, drop a quick thank-you email. It keeps you on their radar and shows you’re genuinely interested in the role.
We think you need these skills to ace Responsable des communications et des ventes - domaine des arts - présentiel
Some tips for your application 🫡
Show Your Passion: When writing your application, let your enthusiasm for the arts and community engagement shine through. We want to see how your values align with our mission, so don’t hold back on sharing why this role excites you!
Tailor Your CV: Make sure your CV highlights relevant experience that matches the job description. We’re looking for someone with a solid background in communications and sales, so emphasise those skills and achievements that demonstrate your fit for the role.
Craft a Compelling Cover Letter: Your cover letter is your chance to tell us your story. Use it to explain how your past experiences have prepared you for this position and how you can contribute to our team. Keep it engaging and personal!
Apply Through Our Website: We encourage you to submit your application through our website. It’s the easiest way for us to keep track of your application and ensures you’re considered for the role. Plus, it shows you’re tech-savvy, which is a bonus!
How to prepare for a job interview at Copilote recrutement
✨Know the Organisation Inside Out
Before your interview, make sure to research the organisation thoroughly. Understand its mission, values, and recent activities. This will not only help you answer questions more effectively but also show your genuine interest in their work.
✨Showcase Your Communication Skills
As a Responsable des communications et des ventes, your ability to communicate effectively is key. Prepare examples of how you've successfully engaged with different audiences or developed communication strategies in the past. Be ready to discuss these during the interview.
✨Demonstrate Your Customer Service Experience
Since the role involves providing exemplary customer service, think of specific instances where you've gone above and beyond for clients. Highlight your problem-solving skills and how you handle inquiries or complaints, as this will resonate well with the interviewers.
✨Prepare Questions That Matter
At the end of the interview, you'll likely have the chance to ask questions. Prepare thoughtful queries about the organisation's future projects, community engagement strategies, or how they measure success in communications and sales. This shows you're proactive and genuinely interested in contributing.