Find a job 
Featured Companies 
Featured Universities 
For Companies At a Glance
- Tasks: Lead the full recruitment process and develop strategic business relationships.
- Company: Join Tenth Revolution Group, a top IT recruitment firm with exclusive tech partnerships.
- Benefits: Enjoy uncapped commissions, flexible work options, and generous holiday allowances.
- Why this job: Accelerate your career in a dynamic environment focused on innovation and performance.
- Qualifications: Proven 360° recruitment experience with a strong commercial focus and tech passion.
- Other info: On-site role in Aldgate, London; French fluency required.
The predicted salary is between 36000 - 60000 ÂŁ per year.
Vous êtes un professionnel du recrutement expérimenté et prêt à franchir une nouvelle étape dans votre carrière ? Chez Tenth Revolution Group, nous recherchons un Senior IT Recruiter 360° ambitieux et axé sur les résultats pour rejoindre notre équipe leader sur le marché. Si vous avez un solide parcours en recrutement, une passion pour la technologie et l’envie d’évoluer dans un environnement ultra-performant, cette opportunité est faite pour vous !
Localisation : Aldgate, London (on-site)
Langue : Français natif obligatoire, anglais intermédiaire minimum requis
Visa : obligatoire (graduate visa, spouse visa, pre-settle ou settle visa). Pas de sponsorship possible.
Principales responsabilités :
- Gestion complète du recrutement : de l’identification des talents à l’évaluation des candidats, jusqu’à la négociation des offres
- Développement commercial stratégique : identifier les opportunités clés, prospecter proactivement, négocier les contrats et renforcer les relations avec les clients
- Leadership commercial : accompagner les entreprises en tant que partenaire stratégique en leur proposant des solutions sur mesure
- Expansion du réseau : développer notre présence sur le marché technologique, notamment dans le domaine du cloud, en tirant parti de son réseau
- Mentorat & transmission : partager les meilleures pratiques avec les consultants juniors et contribuer à la réussite de l’équipe
Profil recherché :
- Expérience confirmée en recrutement 360° avec un historique de succès en facturation et un focus sur le développement d’affaires
- Fibre commerciale et capacité à négocier et gérer des relations business de haut niveau
- Orienté(e) résultats, habitué(e) à dépasser vos objectifs dans un environnement challengeant
- Passion pour la tech et compréhension des tendances du marché IT, notamment le cloud & Salesforce
Pourquoi nous rejoindre ?
- Système de commissions attractif : commissions non plafonnées permettant d'atteindre une rémunération très compétitive
- Évolution rapide & personnalisée : formations avancées en leadership, mentorat et promotions accélérées vers des rôles de management
- Accès exclusif au marché tech : unique cabinet partenaire de Microsoft, AWS et Salesforce, avec événements privés, certifications et expertise pointue
- Culture de la performance & de l’innovation : un environnement stimulant axé sur la collaboration et l’excellence commerciale
- Équilibre vie pro/perso : 23 jours de congés payés, jours fériés français et/ou anglais, jour d’anniversaire offert, option d’achat de 5 jours supplémentaires et 10 jours de télétravail "work from anywhere"
- Avantages d’un grand groupe : incentives, voyages internationaux, récompenses, diversité avec "Diversity Matters", journées de volontariat et avantages familiaux
Prêt(e) à booster votre carrière ? Si vous êtes un top recruteur expérimenté cherchant à maximiser votre potentiel de gains, accélérer votre progression et faire une vraie différence, je serais ravie d’échanger avec vous.
Envie d’un nouveau challenge ? Postulez maintenant et rejoignez un leader mondial du recrutement IT !
Senior Graduate Recruitment Adviser employer: Tenth Revolution Group
Contact Detail:
Tenth Revolution Group Recruiting Team
StudySmarter Expert Advice 🤫
We think this is how you could land Senior Graduate Recruitment Adviser
✨Tip Number 1
Network actively within the tech recruitment community. Attend industry events, webinars, and meetups to connect with potential colleagues and clients. This will not only enhance your visibility but also help you understand the latest trends in IT recruitment.
✨Tip Number 2
Leverage social media platforms like LinkedIn to showcase your expertise in 360° recruitment. Share insights about the tech industry, engage with relevant content, and connect with professionals in the field to build a strong online presence.
✨Tip Number 3
Prepare for interviews by researching Tenth Revolution Group's values and recent achievements. Understanding their culture and business model will allow you to tailor your discussions and demonstrate how you can contribute to their success.
✨Tip Number 4
Showcase your passion for technology during conversations. Discuss current trends in the IT sector, particularly around cloud technologies and Salesforce, to illustrate your knowledge and enthusiasm for the field.
We think you need these skills to ace Senior Graduate Recruitment Adviser
Some tips for your application 🫡
Understand the Role: Before applying, make sure you fully understand the responsibilities and requirements of the Senior Graduate Recruitment Adviser position. Tailor your application to highlight your relevant experience in 360° recruitment and your passion for technology.
Craft a Compelling CV: Your CV should clearly showcase your recruitment experience, particularly in IT, along with any achievements in business development. Use quantifiable metrics to demonstrate your success in previous roles.
Write a Strong Cover Letter: In your cover letter, express your enthusiasm for the role and the company. Highlight your understanding of the tech market and your ability to build strategic relationships. Make sure to mention your language skills, as fluency in French is essential.
Proofread Your Application: Before submitting, carefully proofread your CV and cover letter for any spelling or grammatical errors. A polished application reflects your attention to detail and professionalism, which are crucial in recruitment.
How to prepare for a job interview at Tenth Revolution Group
✨Showcase Your Recruitment Success
Be prepared to discuss your previous achievements in recruitment, especially in 360° roles. Highlight specific metrics or examples that demonstrate your ability to exceed targets and develop business relationships.
✨Demonstrate Your Tech Passion
Since the role requires a passion for technology, make sure to share your insights on current IT trends, particularly in cloud computing and Salesforce. This will show your genuine interest and understanding of the industry.
✨Prepare for Strategic Discussions
Expect questions about how you would identify key opportunities and negotiate contracts. Think of examples from your past experiences where you successfully developed strategic partnerships or expanded networks.
✨Emphasise Mentorship Experience
If you have experience mentoring junior consultants, be ready to discuss it. Share how you’ve contributed to team success and fostered a collaborative environment, as this aligns with the company’s values.
